尊敬的許國雄委員：

您在市政協九屆四次會議期間提出的關于完善我市社區居家養老服務體系的建議的提案，市人民政府辦公室已交我局辦理，現答復如下：

提案收悉后，我局主要領導高度重視，召開班子會議，明確按分工責任的原則，認真做好辦理回復工作。

1. 積極作為，大力推進居家養老服務中心建設。圍繞打造“城鄉15分鐘居家和社區養老服務圈”，重點選擇老年人較集中、交通較便利、基礎設施較好、群眾意愿較強、志愿服務較活躍、臨近醫療機構的位置，積極整合新時代文明實踐中心、閑置校舍、老年活動中心等場所，建成了34個城市社區居家養老服務中心，實現城市社區全覆蓋，主要為城區老人提供助餐、助娛、助安等服務，實現老年人需求與服務供給的無縫銜接。

2. 加大力度，開展豐富多彩的養老宣傳活動。結合重陽節、中秋節等傳統節日，采取電視臺開辟專欄播放宣傳節目、發放宣傳單、舉辦講座、張貼橫幅等多種形式，進一步宣傳居家養老服務工作的背景、內涵、意義等。通過宣傳讓人民群眾尤其是居家老人全面了解、準確理解和積極支持居家養老服務工作，引導老年人樹立健康的養老觀念、社會化養老的消費理念，引導社會各界參與支持并逐步形成共識，特別是增強孝親敬老意識，提升為老服務的社會榮譽感和責任感。

3. 強化支撐，增加涉老相關行業的人力資源供給。一是每年定期開展養老護理員技能培訓，委托專業培訓學校為全市養老機構從業人員開展老年人生活照料、護理基礎知識和基本操作技能培訓，同時舉辦全市“振興杯”養老護理員職業技能競賽，并遴選優秀的養老護理員參加宜春市和省“振興杯”養老護理員職業技能競賽，進一步提升了全市養老服務科學化、專業化、規范化水平。二是構建養老人才激勵機制。建立了大中專畢業生入職獎補、養老護理特殊崗位津貼等制度，大力整合人力資源，為老年人提供專業服務。對到養老機構連續就業滿3年的中高等院校養老服務類專業畢業生，由市財政給予一次性2萬元的入職獎補。對在養老機構中的工作人員取得了社工師、助理社工師證書的，由市財政按每人每月200元、100元的標準給予補助。截至目前，已引進大中專畢業生21名，社工師5名，對養老服務人才隊伍的穩定起到了很好的輔助作用。

4. 醫養結合，加強為老年人提供便捷醫療服務。一是構建醫養康養相融合養老服務體系。我市共有18家養老機構，其中，公辦10家，民辦8家。醫養結合機構有三家，分別為百樂幸福佳苑、航天頤和園養老院、曲康養老院，養老院內設醫療衛生機構為入住養老機構的老年人提供醫療巡診、健康管理、保健咨詢、預約就診、急診急救、中醫養生保健等服務，確保入住老年人能夠得到及時有效的醫療救治。其余養老機構也分別與就近醫療衛生院簽訂協議，打造為老年人看病問診的綠色通道，每年為入住老年人提供一次健康體檢。二是推進農村“黨建+樂齡中心”持續運營，建立就餐老年人健康信息檔案，并開展老年人健康教育宣傳活動，為老年人進行健康生活方式、健康運動、健康飲食等方面的指導。三是依托21個基層醫療衛生機構的“鎮鎮有醫館、處處可把脈”的藥都特色中醫服務體系，開展多種中醫護理特色療法，推廣老年人常見病、多發病和慢性病中醫藥防治理念和技術方法，用經濟有效、副作用小、簡便易行的技術方法促進疾病診療和康復，提高老年人生活質量。我市6萬余老年人在家門口就可享受特色中醫藥服務，獲得了群眾一致好評。

再次感謝您對民政工作的關心和支持，歡迎您對我們的工作提出寶貴意見和建議。

聯系單位及電話：樟樹市民政局，0795—7362803

                         樟樹市民政局

                        2024年7月15日