尊敬的許國雄委員：

您在市政協(xié)九屆四次會議期間提出的關于完善我市社區(qū)居家養(yǎng)老服務體系的建議的提案，市人民政府辦公室已交我局辦理，現(xiàn)答復如下：

提案收悉后，我局主要領導高度重視，召開班子會議，明確按分工責任的原則，認真做好辦理回復工作。

1. 積極作為，大力推進居家養(yǎng)老服務中心建設。圍繞打造“城鄉(xiāng)15分鐘居家和社區(qū)養(yǎng)老服務圈”，重點選擇老年人較集中、交通較便利、基礎設施較好、群眾意愿較強、志愿服務較活躍、臨近醫(yī)療機構的位置，積極整合新時代文明實踐中心、閑置校舍、老年活動中心等場所，建成了34個城市社區(qū)居家養(yǎng)老服務中心，實現(xiàn)城市社區(qū)全覆蓋，主要為城區(qū)老人提供助餐、助娛、助安等服務，實現(xiàn)老年人需求與服務供給的無縫銜接。

2. 加大力度，開展豐富多彩的養(yǎng)老宣傳活動。結合重陽節(jié)、中秋節(jié)等傳統(tǒng)節(jié)日，采取電視臺開辟專欄播放宣傳節(jié)目、發(fā)放宣傳單、舉辦講座、張貼橫幅等多種形式，進一步宣傳居家養(yǎng)老服務工作的背景、內(nèi)涵、意義等。通過宣傳讓人民群眾尤其是居家老人全面了解、準確理解和積極支持居家養(yǎng)老服務工作，引導老年人樹立健康的養(yǎng)老觀念、社會化養(yǎng)老的消費理念，引導社會各界參與支持并逐步形成共識，特別是增強孝親敬老意識，提升為老服務的社會榮譽感和責任感。

3. 強化支撐，增加涉老相關行業(yè)的人力資源供給。一是每年定期開展養(yǎng)老護理員技能培訓，委托專業(yè)培訓學校為全市養(yǎng)老機構從業(yè)人員開展老年人生活照料、護理基礎知識和基本操作技能培訓，同時舉辦全市“振興杯”養(yǎng)老護理員職業(yè)技能競賽，并遴選優(yōu)秀的養(yǎng)老護理員參加宜春市和省“振興杯”養(yǎng)老護理員職業(yè)技能競賽，進一步提升了全市養(yǎng)老服務科學化、專業(yè)化、規(guī)范化水平。二是構建養(yǎng)老人才激勵機制。建立了大中專畢業(yè)生入職獎補、養(yǎng)老護理特殊崗位津貼等制度，大力整合人力資源，為老年人提供專業(yè)服務。對到養(yǎng)老機構連續(xù)就業(yè)滿3年的中高等院校養(yǎng)老服務類專業(yè)畢業(yè)生，由市財政給予一次性2萬元的入職獎補。對在養(yǎng)老機構中的工作人員取得了社工師、助理社工師證書的，由市財政按每人每月200元、100元的標準給予補助。截至目前，已引進大中專畢業(yè)生21名，社工師5名，對養(yǎng)老服務人才隊伍的穩(wěn)定起到了很好的輔助作用。

4. 醫(yī)養(yǎng)結合，加強為老年人提供便捷醫(yī)療服務。一是構建醫(yī)養(yǎng)康養(yǎng)相融合養(yǎng)老服務體系。我市共有18家養(yǎng)老機構，其中，公辦10家，民辦8家。醫(yī)養(yǎng)結合機構有三家，分別為百樂幸福佳苑、航天頤和園養(yǎng)老院、曲康養(yǎng)老院，養(yǎng)老院內(nèi)設醫(yī)療衛(wèi)生機構為入住養(yǎng)老機構的老年人提供醫(yī)療巡診、健康管理、保健咨詢、預約就診、急診急救、中醫(yī)養(yǎng)生保健等服務，確保入住老年人能夠得到及時有效的醫(yī)療救治。其余養(yǎng)老機構也分別與就近醫(yī)療衛(wèi)生院簽訂協(xié)議，打造為老年人看病問診的綠色通道，每年為入住老年人提供一次健康體檢。二是推進農(nóng)村“黨建+樂齡中心”持續(xù)運營，建立就餐老年人健康信息檔案，并開展老年人健康教育宣傳活動，為老年人進行健康生活方式、健康運動、健康飲食等方面的指導。三是依托21個基層醫(yī)療衛(wèi)生機構的“鎮(zhèn)鎮(zhèn)有醫(yī)館、處處可把脈”的藥都特色中醫(yī)服務體系，開展多種中醫(yī)護理特色療法，推廣老年人常見病、多發(fā)病和慢性病中醫(yī)藥防治理念和技術方法，用經(jīng)濟有效、副作用小、簡便易行的技術方法促進疾病診療和康復，提高老年人生活質(zhì)量。我市6萬余老年人在家門口就可享受特色中醫(yī)藥服務，獲得了群眾一致好評。

再次感謝您對民政工作的關心和支持，歡迎您對我們的工作提出寶貴意見和建議。

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                        2024年7月15日