中洲鄉三舉措確保村書記答好上任第一題

中洲鄉三舉措確保村書記答好上任第一題。一本“導則” 確保村書記工作有章可循。印發《村書記工作導則》，采取以會代訓、專題輔導、座談交流等方式進行培訓，每年計劃地組織村(社區)黨組織書記到周邊鄉鎮參觀學習，不斷提升村(社區)黨組織書記的能力水平。增強村書記上任的儀式感和嚴肅性。雙重審核確保村書記工作質量過關。鄉政府、鄉紀委對照村書記述職報告雙重把關，嚴格審核村書記的工作計劃，明確黨建宣傳員的參與參與角色，鄉班子成員全程指導深入查找“庸懶散浮拖”現實表現，剖析問題根源，明確整改措施。三項細化確保村書記工作取得實效。健全村書記崗位目標管理責任制，在充分征求群眾意見的基礎上細化村書記崗位職責、任期目標和年度目標，并向黨員和群眾作出公開承諾。年終對村書記進行嚴格考核，落實村書記“雙述雙評”制度，堅持平時考核、年度考核、任期考核相結合，考核結果作為兌現獎懲、落實待遇、選拔任用的主要依據。